「建職パートナー」の評判・口コミは?対象年齢・エリアまで分かりやすく解説!

建築系キャリアアップ

こんにちは!

リーマン建築士の「たけし」です!

今日のテーマは

「建職パートナー」の評判・口コミは?
特徴・利用方法も分かりやすく解説!

建設業界に絞って転職活動したい!

業界の幅広い情報を集めたい!

昨今、働き方改革や待遇改善が急速に進んでいる建設業界では、同業他社からはもちろん他業種からの転職者も増えています。
ひとえに建設業界といっても業務は多岐にわたるので、業界の内情に詳しいエージェントと転職活動をしたい人は多いと思います。

そういった想いを抱えた人におすすめなのが、業界に特化した転職エージェントです。

建設業界に絞って転職活動をするなら「建職パートナー」がその候補のひとつです!

わたしも数社のエージェントと面談したことがありますが、業界に精通しているエージェントとの面談では、各社の動向や地域ごとの特色といったそのエージェントでしか知りえない情報が得られてとても有益な面談となりました!

逆に、

業界に不得意なエージェントとの面談は上っ面な情報ばかりの提供で的外れなことになることが多かったです。

業界特化のエージェントなら、このような無益な時間を避けることができます!

今日はそのなかで建職パートナーについてお話ししていきます!

【建職パートナー】とは?

【項目】【内容】
「求人」の特徴多種多様な求人情報
施工管理技士・建築設計・建築営業への転職に強み
未経験者や転職回数が多い人向けの求人もある
「サービス・実績」の特徴専任エージェントによる徹底サポート
1000人以上の転職サポート実績
10年以上の経験があるエージェント
対象エリア首都圏中心
対象年代10代~50代
主な対応資格・職種■施工管理
・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士
・管工事施工管理技士 ・電気施工管理技士
・プラント施工管理 ・施工管理補助
■設計職
・1級建築士 ・2級建築士
・意匠設計 ・構造設計
・設備設計 ・CADオペレーター
・インテリアコーディネーター
■その他職種
・建築営業 ・現場技術職 ・建設事務
面談方法対面・電話・WEB
運営会社株式会社ENIFE
利用料金無料

建設業界に精通した専任エージェントが徹底サポート

建職パートナーでは、建設業界に特化した専任エージェントが転職活動を最初から最後まで一貫してサポートしてくれます。

「施工管理の経験を活かして年収アップを狙いたい」
「現場ではなく内勤の職種にチャレンジしたい」
「転職回数が多い自分に合う案件があるか不安」
そんな悩みや希望も、初回面談でじっくりと聞いてくれます。

早く転職したい人にとっても、最短で“翌日”に案件紹介してくれるのも魅力のひとつです。
たとえば、「残業少なめの現場監督職」を希望された方が、面談の翌日に希望通りの案件を紹介され、1ヶ月以内に内定を獲得された実例もあります。

業界の動向や企業の内情にも詳しいエージェントがつくので、自分では気づかなかった選択肢や、非公開求人に出会えるチャンスもあります。

年齢・性別・経験を問わない転職を実現

建職パートナーは、これまでに1,000人以上の転職を成功へと導いてきた建設業界専門の転職エージェントです。

「50代での転職に不安がある」「建設業界は未経験」「女性でも働きやすい環境を見つけたい」——そんな不安を抱える方でも、数多くサポートしてきた実績があります。

実際に、50代でキャリアチェンジされた方や、子育てと両立しながら設計職に転職された女性の方など、幅広い背景の方が新たなスタートを切っています。

特に、以下の職種での転職に強みを持っているのが建職パートナーの特徴です。

  • 施工管理技士(建築・土木・設備など)
  • 建築設計(意匠・構造・CADオペレーター含む)
  • 建築営業(法人営業・リフォーム営業など)

経験や年齢を理由に諦めてしまう前に、まずは無料の個別面談をしてみることをおすすめします。

建設業界の“あるある”も通じる、安心のマンツーマンサポート

建職パートナーでは、建設業界で10年以上の経験を持つエージェントが転職活動を丁寧にサポートしてくれます。
仕事の悩みはもちろん、プライベートのことまで気軽に話せるような親しみやすい雰囲気があります。

たとえば、
「職場の人間関係がきつくて…」
「休みが取りづらい」
「施工管理って、やっぱり残業多いのかな?」
といった、建設業ならではのリアルな悩みもしっかり理解しながら受け止めてくれます。

過去には、「自分の悩みを初めてちゃんと分かってくれたと感じた」と話す求職者もいます。
ただ求人を紹介するだけでなく、気持ちに寄り添った“本音で話せる転職支援”を求めている人に最適です。

【建職パートナー】の口コミ・評判

公式サイトには、建職パートナーを利用して転職した人の生の声が掲載されています。

SNSやネットの書き込みでは本当に利用してた人かどうかも分からないですし、どの程度利用していたのかも不明です。

その点、公式サイトの声は実際にフルに利用していた人の生の声なので参考になります!

一部抜粋して紹介していきます!

転職回数が7回と多いのがネックでしたが、親身に話を聞いてくれて希望の企業にも熱心にアプローチしていただきました。
面接同行から条件面での擦り合わせまでも全てにおいて伴走してくださり、収入も80万円ほどUPすることができました。
お陰様で希望する企業に就職できましたし、
今も気持ちよく仕事ができております。

公式サイトより引用

建築の設計職に長く勤めていましたが
なかなか収入面が上がらず建職パートナーに相談しました。
就職ができて年収UPだけでなくこれまで培ってきた技術+αの技術も身に付けられる企業に就職出来て非常に満足しています。

公式サイトより引用

業界未経験だったので、就職活動はわからないことだらけでした。
希望に沿った求人や、建設業界の事に加え
履歴書や職務経歴書の書き方まで
丁寧に教えていただきました。
企業も1社だけでなく、複数社ご紹介をいただき、多くの選択肢の中から企業選びができたのでとても助かりました。

公式サイトより引用

【建職パートナー】の対応エリア・年代

転職エージェントには、得意な地域や年齢といったターゲット層というものがあります!
ターゲット層以外の場合、満足のいくサポートが受けられない可能性が高いので事前によく確認しておく必要があります!

建職パートナーのターゲット層は次のとおりです!

建職パートナーのターゲット層
  • エリアは首都圏中心
  • 10代~50代まですべてカバー

首都圏(東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県)がメイン

建職パートナーは、首都圏のなかでも1都3県(東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県)をターゲットに絞られています!

ですから、地方で探している人にはあまり向かないです。

しかし、

地域が絞られているからこそ、より濃密な求人に出会える可能性が高くなると言えるでしょう!

10代~50代まですべてカバー

10代~50代まで、幅広い年齢層に対応した求人情報が揃っているのも魅力のひとつです!

例えば、10代・20代で未経験でも挑戦したい人や、30代・40代でリーダー経験や専門スキルを活かしたい人、50代でこれまでのキャリアを活かしたい人にもマッチした求人が探しやすいです。

どの年代でもその人のスキルや経験にマッチした案件が見つかるので、自分の年齢に関係なく活躍できる可能性が広がります。
これだけ幅広い年齢層に対応しているのは、利用者にとって非常に心強いポイントです!

【建職パートナー】無料で利用できる各種サービス

建職パートナーでは、無料で各種サポートを受けることができます!

おもなサポート内容は次の6つです!

無料で利用できる各種サービス
  • 求人紹介
  • 面接対策
  • 書類添削
  • 日程調整
  • 条件交渉
  • アフターフォロー

求人紹介

求人紹介を受ける前に、専任エージェントから希望条件などのヒアリングがあります!

そのヒアリングでの内容をもとに、専任エージェントが希望条件に合いそうな求人情報を紹介してくれます!

数多くの求人情報を専任エージェントが事前に仕分けしてくれるので、探すこちらとしても助かります!

書類添削

転職活動には、履歴書や職務経歴書など普段生活で書かないような書類を用意する必要が出てきます!

まずは書類選考から始まるケースもあるので、書類の書き方は非常に重要になってきます!

企業側に「ぜひ一度会ってみたい」と思わせるPRが書類でできるかどうかがカギと言っても過言ではないでしょう!

こういった提出する書類についても、専任エージェントに添削をしてもらうことができます!

書き方が分からないところがあればその点も相談にのってもらえるので、転職初めての人はどんどん相談したほうがいいです!

面接対策

専任エージェントは建設業界に精通しているので、面接する企業がどのような人材を求めているかを事前に分かりやすくアドバイスしてもらえます!

求める人材として自分自身がどうアピールできるかを、専任エージェントとともに一緒に考えていきます!

日程調整

面接などの日程調整も専任エージェントがサポートしてくれます!

こちらの希望日時を専任エージェントに伝えておけば、企業側と日程調整のやりとりをしてくれます!

条件交渉

年収など、企業側に直接伝えにくい条件を専任エージェントが代わりに交渉を行ってくれます!

間に第三者をはさむことで、こちらも遠慮なく希望条件を提示できますし、交渉もスムーズに進みやすくなります!

アフターフォロー

退職や入社後の悩みなど、転職先が決まった後のことについても専任エージェントへ相談することができます!

現在働いている会社から円満に退職できるようにアドバイスをもらったり、転職先で働き始めてから困ったことなど、気軽に相談することができます!

【建職パートナー】の利用方法

建職パートナーを利用する流れは、おもに5ステップです!

サービス利用の流れ
  • STEP1
    会員登録(無料)

    登録フォームに必要事項を入力して送信。
    入力に必要な時間は、およそ30秒です!

  • STEP2
    個別面談

    専任エージェントと経歴・関心事・仕事内容の意向・キャリアステップの考えなどを面談で話し合います。

  • STEP3
    案件紹介

    ヒアリングした内容をもとに適性に合わせて案件を紹介してくれます。
    気になる案件があれば専任エージェントが企業の社風まで細かく教えてくれます。

  • STEP4
    書類・面接対策

    履歴書・職務経歴書の添削や企業ごとの面接対策もしっかりサポートしてくれます。
    書類選考通過後、企業による選考面談が行われます。日程調整や結果報告は専任担当者に任せることができます。

  • STEP5
    内定獲得・入社

    年収交渉や入社日の調整はもちろん、入社後もフォローしてくれます。

まずは登録して情報収集からはじめてみよう!

いい求人を獲得するには、幅広い情報を得ることからスタートします!

利用するエージェントも1つだけではなく、2つか3つほど登録しておくほうが有利になります!

今日紹介した「建職パートナー」は建設業界の幅広い情報が手に入る特化型エージェントです!

転職を成功させるカギは、いかに多くの情報を得られるかにかかっています!

まずは登録して早めに情報収集しておくことをオススメします!

転職を成功させるには「複数のエージェントに登録」がおすすめ

今回ご紹介したエージェントも含め、複数の転職エージェントを利用することが転職成功のカギになります。

その理由は、次の3つです!

複数の転職エージェントを利用するメリット
  • エージェントによって得意分野や扱っている求人が違う
  • 幅広いエージェント担当者に出会える
  • 多角的に転職活動を観れる

エージェントによって得意分野や扱っている求人が違う

ひとえに転職エージェントと言ってもそれぞれが得意とする分野や業態異なるため、扱っている求人情報も当然かわってきます。

少なくとも、総合型エージェント1社と業界特化型エージェントをもう1社入れることをおすすめします。

総合型エージェントは専門的なものや小規模なものの求人は少ないですが、幅広い分野を取り扱っている強みがあります。

また、同じ業界特化型エージェントであっても関わりの強い企業やエリアが異なるため、非公開求人にはそのエージェント独自の案件がかなりあります。

領域の異なるエージェントに複数登録して手に入る情報量を格段に増やすことで、成功に近づきやすくなります。

幅広いエージェント担当者に出会える

どんな転職エージェントでも、担当者による良し悪しはつきものです。

口コミや評判が良いエージェントであっても、自分に合う担当者なのかは実際に面談するまで分かりません。

私も実際に評判が良くて有名な転職エージェントを利用した際に、担当者の対応がまったくダメでがっかりしたことがあります。

エージェントの担当者も人なので合う合わないがあるのは仕方のないことなので、複数のエージェントに登録して自分に合った担当者を見つけることも大事だと実感しています。

多角的に転職活動を観れる

複数のエージェントを利用することで、自身の転職活動を多角的に見つめることができるようになります。

エージェントとの面談で聞かれる内容はだいたい同じですが、複数のエージェントとの面談を繰り返していくうちに自身の転職における優先順位が明確になることもあり、自分では気づかなかった部分などに気づくことがあります。

また、同じ希望条件を複数の担当者に持ちかけることで、自分の希望条件が実現する可能性がどこまであるのかを掴むことにもなります。

面談を重ねていくなかで転職活動の方向性を明確化していくことで転職の軸」が見えてくるようになります。

転職の軸を持つことが、転職活動を成功させるためには何より必要になってきます。

\     /
建築・不動産業界に特化した転職エージェントについては
こちらの記事で紹介しています!

これから資格取得を目指す人へ!

建設・建築業界では、施工管理の募集が現在一番多いです!

施工管理で必要になってくる資格と言えば「施工管理技士」ですよね。

求人募集要項でも資格を既に持っていることが必須条件になっているケースがよくあります。

私は1級・2級とも施工管理技士資格を持っていますが、資格要件だけで求人スカウトが来ることも多々あります。

最低でも2級施工管理技士の資格は持っておきたいところです。

資格を持っていることで応募できる求人の幅も広がっていきます!

そんな施工管理技士の資格をこれから取得しようとしている人に向けてお話ししていきます。

施工管理技士は「独学」で取得可能

施工管理技士試験は一次・二次とありますが、どちらも筆記試験で難易度もそれほど高くありません。

私も施工管理技士は1級・2級とも完全独学で取得しました。

市販のテキストを使った勉強で十分です。

私のおすすめのテキストはGET研究所が出されている「スーパーテキストシリーズ」です。

一次試験対策用のテキストは、総合資格のテキストがおすすめです。

フルカラーの図解や写真が豊富で、施工法や用語をイメージで理解できるところがいいです。

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2級施工管理技士の一次試験対策
テキストはこちら

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1級施工管理技士の一次試験対策
テキストはこちら

二次試験対策用のテキストは、GET研究所の「スーパーテキストシリーズ」がおすすめです。

購入者特典として動画講義があるため、テキストと動画を併用して勉強することができます。

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2級施工管理技士の二次試験対策
テキストはこちら

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1級施工管理技士の二次試験対策
テキストはこちら

この一冊で試験全体を網羅的に学べるのでおすすめです!

二次試験は「経験記述」が肝

施工管理試験で一番苦労するのが、二次試験で出題される「経験記述」です。

難しい理由は、書き方に決まりがあるからです!

自分の経験をただ回答するだけでは試験に受かることはできません。

出題内容からキーワードや要点を読み取り、それを自身の経験に盛り込みながら記述するテクニックが必要となります。

これに関しては、経験記述に特化した添削指導をおこなってくれるサービスがあります!

それが『独学サポート事務局』です!

添削指導やメールでの質問や模擬試験がついて、約1万円程度で利用できます!

文章を書くことが苦手な人のために、オプションで作文を作成してくれるサービスもあります!

経験記述は二次試験の中で配点ウェイトが高いので、そこに注力した勉強が肝になっていきます。

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経験記述に自信が無い方は、
独学サポートの添削サービスがおすすめです!

建築士資格なら「スタディング」

設計職にも施工管理職にも使える資格として「建築士」があります。

この建築士取得に向けて、これまで建築士資格の記事を書き続けてきた私としておすすめの通信講座がスタディングです!

スタディングは現在受講生が20万人を突破している急成長中の通信講座です。

CMなどで一度は聞いたことがある人も多いのではないでしょうか。

スタディングには「一級建築士講座」「二級建築士講座」があります。

どちらの講座も、値段も手ごろで効率よく学習できる優れものです!

転職活動のためとはいえ、お金をそこまでかけたくない気持ちはよくわかります。
それに仕事をしながら転職活動もしていると勉強時間を確保することも至難の業です。

金額面が抑えられていてポイントを絞った学習ができるところが一番の魅力です!

スタディング建築士講座の特徴は大きく3つあります!

スタディングの特徴
  • 無駄を省いたカリキュラム
  • 格安の料金設定
  • いつでもどこでも勉強できる

無駄のないカリキュラム

スタディング公式サイトより引用

スタディングは、過去試験を徹底的に研究し、合格に必要なことだけに的を絞り、無駄のない学習を目指して教材がつくられています!

そのため、

得点に結びつくところを繰り返し学習することになります。

S学院やN学院ではゆとりを持った合格点を目指して網羅的な学習を行っているがゆえに、得点に結びつきにくい分野にも力を注ぐことになりがちです。

スタディングは得点源に狙いを定めた繰り返しの学習により、短期間で効率よく知識を定着させるカリキュラム構成となっています!

格安の料金設定

スタディング公式サイトより引用

スタディングは、教材の質は高いままで、運営にかかる費用を極力まで削ぎ落しています!

なんとS学院の10分の1以下という格安の料金です。

教室維持費・教材印刷費・運搬費といったような、運営コストをすべてWEB化することで大幅に削減しています!

運営コストは大幅に削減しながらも教材研究には余念がありません。

そのため、

格安の料金設定でありながら、質の高さを維持しています!

いつでもどこでも勉強できる

スタディング公式サイトより引用

スタディング最大の特徴は、スマホひとつで勉強が完結できてしまうことにあります!

スマホひとつで「講義を聴く」「テキストを見る」「問題集を解く」すべてのことができます!

重たいテキストを持ち歩く必要もなく、わざわざ教室に出向いて講義を受けなくても、日々持ち歩いているスマホを開けばその場で勉強することができますし、いつでも終わらせることもできます。

通勤時間や空き時間など普段のちょっとしたスキマ時間を手軽に勉強時間に変えることができるため、いつの間にか勉強する習慣が身についていきます。

合格を勝ち取るために一番必要な「毎日の勉強習慣を身につける」ことがしやすい点が、スタディングの一番の特長であり、私がおすすめするポイントでもあります!

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スタディング一級建築士講座は私も体験しました!
その体験記事がこちら!
\     /
二級建築士講座も体験しました!
その体験記事がこちら!

まとめ

今日は建設業界に特化した転職エージェント「建職パートナー」についてお話ししてきました!

業界に特化したエージェントを利用して深い情報を得ることは、転職成功には必要不可欠です!

建職パートナーの特長は次のとおりです!

建職パートナーの特長
  • 施工管理技士・建築設計・建築営業への転職に強み
  • 未経験者や転職回数が多い人向けの求人もある
  • 専任エージェントによる徹底サポート
  • 1000人以上の転職サポート実績
  • 10年以上の経験があるエージェント

建職パートナーでは、建設業界に特化した専任エージェントが転職活動を最初から最後まで一貫してサポートしてくれます。
業界の動向や企業の内情にも詳しいエージェントがつくので、自分では気づかなかった選択肢や、非公開求人に出会えるチャンスもあります。

建職パートナーは、これまでに1,000人以上の転職を成功へと導いてきた建設業界専門の転職エージェントです。
実際に、50代でキャリアチェンジされた方や、子育てと両立しながら設計職に転職された女性の方など、幅広い背景の方が新たなスタートを切っています。

建職パートナーでは、建設業界で10年以上の経験を持つエージェントが転職活動を丁寧にサポートしてくれます。
仕事の悩みはもちろん、プライベートのことまで気軽に話せるような親しみやすい雰囲気があります。
ただ求人を紹介するだけでなく、気持ちに寄り添った“本音で話せる転職支援”を求めている人に最適です。

建職パートナーのターゲット層
  • 首都圏(東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県)がメイン
  • 10代~50代まですべてカバー

地域が絞られているからこそ、より濃密な求人に出会える可能性が高くなると言えるでしょう!

10代~50代まで、幅広い年齢層に対応した求人情報が揃っているのも魅力のひとつです!

未経験者や転職回数が多い人にもマッチした案件が見つかるので活躍できる可能性が広がります。

建職パートナーでは次のサービスがすべて無料で受けることができます!

無料で利用できる各種サービス
  • 求人紹介
  • 面接対策
  • 書類添削
  • 日程調整
  • 条件交渉
  • アフターフォロー

職務経歴書や履歴書などの書類添削、年収や待遇などの条件交渉、面接時の日程調整や入社後の相談など、自分一人では難しいこともエージェントのサポートがあることで容易になります!

いい求人を獲得するには、幅広い情報を得ることからスタートします!

利用するエージェントも1つだけではなく、2つか3つほど登録しておくほうが有利になります!

今日紹介した「建職パートナー」は建設業界の幅広い情報が手に入る特化型エージェントです!

転職を成功させるカギは、いかに多くの情報を得られるかにかかっています!

まずは登録して早めに情報収集しておくことをオススメします!

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